worklife balance

Reduzierte Beschäftigung in der Sprachnation Deutsch: 

Das 20-Stunden-Modell

Die Sprachnation Deutsch setzt auf ein innovatives Beschäftigungsmodell mit einer reduzierten Arbeitszeit von 20 Stunden pro Woche. Dieses Modell basiert auf den folgenden Grundprinzipien:

1. Einfaches und reduziertes Leben: Alle Teilnehmer des 2. Marktes haben sich für ein einfaches und reduziertes Leben entschieden. Dies bedeutet, dass sie ihren Konsum und ihre Bedürfnisse auf das Wesentliche reduzieren und sich auf die wichtigen Dinge im Leben konzentrieren.

2. Produktivitätsmaßstab: Um die Effizienz des 20-Stunden-Modells zu gewährleisten, wird ein Produktivitätsmaßstab eingeführt. Dieser Maßstab definiert, wann und in welcher Zeit eine Tätigkeit verrichtet sein muss, um die gewünschte Leistung zu erzielen.

3. Eigenverantwortung für Gesundheit: Die Teilnehmer des 2. Marktes tragen die Eigenverantwortung für ihre Gesundheit. Das bedeutet, dass sie sich aktiv um ihre Gesundheit kümmern und Krankheiten vorbeugen. Kranke Tage müssen daher eingearbeitet werden und werden nicht mehr bezahlt.

4. Flexibler Urlaub: Urlaub ist im 20-Stunden-Modell weiterhin möglich, muss aber ebenfalls eingearbeitet werden. So kann jeder Teilnehmer seine Urlaubszeit flexibel gestalten und an seine Bedürfnisse anpassen.

5. Ausgleich von Differenzen: Das 20-Stunden-Modell erlaubt es, Produktivitäts-Differenzen durch temporäre Mehrarbeit auszugleichen. So kann jeder Teilnehmer Minderleistungen / Verzögerungen anpassen.

6. Zeitwährungsapp: Jeder Teilnehmer des 20-Stunden-Modells verfügt über eine Zeitwährungsapp. Diese App ermöglicht es, die Arbeitszeit zu erfassen und die Zeitwährung zu verwalten.

7. Richtige Beschäftigung für jeden: Es ist wichtig, dass jeder Mensch eine sinnvolle und erfüllende Beschäftigung findet, die seinen Fähigkeiten und Interessen entspricht. Die Sprachnation Deutsch unterstützt die Teilnehmer des 2. Marktes bei der Suche nach der richtigen Beschäftigung. Notfalls wird die passende Arbeit sogar nach Hause geliefert.

8. Keine Renten und Pensionen: Im 20-Stunden-Modell gibt es keine Renten und Pensionen mehr. Stattdessen nimmt jeder Mensch mit seinen Möglichkeiten ein Leben lang am Beschäftigungsmodell teil. So kann jeder seinen Beitrag zur Gesellschaft leisten und gleichzeitig ein selbstbestimmtes Leben führen.

Vorteile des 20-Stunden-Modells:

• Mehr Freizeit: Das 20-Stunden-Modell ermöglicht es den Teilnehmern, mehr Freizeit zu genießen und sich auf die wichtigen Dinge im Leben zu konzentrieren.
• Weniger Stress: Durch die reduzierte Arbeitszeit wird Stress reduziert und die Lebensqualität gesteigert.
• Höhere Produktivität: Die Teilnehmer des 20-Stunden-Modells sind motivierter und produktiver, da sie ihre Arbeitszeit selbst gestalten können.
• Nachhaltiges Wirtschaftssystem: Das 20-Stunden-Modell trägt zu einem nachhaltigen Wirtschaftssystem bei, da es Ressourcen schont und die Umweltbelastung reduziert.

Herausforderungen des 20-Stunden-Modells:

• Umstellung auf neues Arbeitsmodell: Die Umstellung auf das 20-Stunden-Modell erfordert eine Umstellung der Denkweise und des Arbeitsverhaltens.
• Produktivitätssteigerung: Um die Effizienz des Modells zu gewährleisten, muss die Produktivität der Teilnehmer gesteigert werden.
• Verantwortung für Gesundheit: Die Teilnehmer müssen mehr Eigenverantwortung für ihre Gesundheit übernehmen.
• Finanzierung des Systems: Das 20-Stunden-Modell muss finanziert werden, z. B. durch eine Umverteilung der Arbeitszeit oder eine neue Steuerform.

Fazit:

Das 20-Stunden-Modell der Sprachnation Deutsch ist ein innovatives und zukunftsweisendes Konzept, das das Potenzial hat, die Arbeitswelt grundlegend zu verändern. Es bietet den Teilnehmern die Möglichkeit, ein erfülltes und selbstbestimmtes Leben zu führen und gleichzeitig einen Beitrag zu einer nachhaltigen Gesellschaft zu leisten.